직장내 괴롭힘,
AI와 노무사가 함께 판단합니다

전 연인 관계 동료의 따돌림 및 칭찬 배제 사례

1. 피해자(여성)와 가해자(남성)는 동일 부서 소속 공공기관 행정직 근로자로, 약 8개월간 교제 후 피해자의 이별 통보로 관계가 종료됨. …

교직원 감시·격리 및 연차 거부 사례

1. 피해자는 교육기관 행정부서 소속 직원이며, 가해자는 동일 부서의 직속 외 상급자(동성)로, 피해자의 직접 결재라인에는 포함되지 않으나 부…

타부서 친밀 관계에서의 업무 과부하·고과 차등 사례

1. 피해자(여성)와 가해자(남성)는 동일 공공기관 내 서로 다른 부서 소속으로, 사내 동호회 활동을 통해 수년간 친밀한 사적 관계를 유지해 …

공공기관 행정직 상급자의 공개 조롱 및 반복 괴롭힘

1. 피해자는 공공기관 행정부서 소속 직원이며, 가해자는 동일 부서 내 직속 외 상급자(이성)로 피해자에 대한 직접 결재권은 없으나 부서 내 …

연인 관계 PD의 메신저 배제와 업무 과부하

1. 피해자(여, 방송 제작직)와 가해자(남, 동일 부서 선임 PD)는 사건 발생 당시 약 8개월간 교제 중인 연인 관계였으며, 가해자는 팀 …

전 연인 타부서 관리자의 불공정 성과 평가 의혹

1. 피해자(생산직 근로자)와 가해자(타부서 생산관리 담당자)는 과거 약 8개월간 교제한 전 연인 관계였으며, 결별 후에도 동일 사업장 내 각…

연인 관계 종료 후 현장 정보 공유 배제 사례

1. 피해자(현장 일반직)와 가해자(타부서 현장 관리직)는 동일 건설 현장에 근무하던 중 이성 간 연인 관계를 유지하였으며, 이후 관계가 종료…

전 연인 동료 교직원 간 회식 강요 및 성과 가로채기 사례

1. 피해자와 가해자는 동일 교육기관 동일 부서 소속 동성 교직원으로, 과거 연인 관계였다가 결별한 이후에도 같은 부서에서 근무 중이었음. …

전 연인 관계 타부서 관리자의 정보 배제 사례

1. 피해자(여성, 판매직)와 가해자(여성, 타부서 파트장)는 과거 약 8개월간 연인 관계였으며, 관계 종료 후 동일 매장 내 각기 다른 부서…

타부서 상급자의 퇴사 강요 및 모욕 발언

1. 피해자는 서비스업 콜센터 소속 상담원이며, 가해자는 동일 사업장 내 타부서 소속의 팀장급 상급자(동성)임. 2. 가해자는 피해자와 업무적…

간호부서 내 칭찬 배제로 인한 따돌림 의혹

1. 피해자는 동일 병동 소속 간호사로, 가해자(선임 간호사)보다 직급이 낮으며, 입사 시점도 약 2년 늦음. 2. 가해자를 포함한 동일 부서…

동성 연인 관계 개발팀 내 공개 조롱 사례

1. 피해자와 가해자는 동일 IT기업 개발팀 소속 동성 동료로, 사건 발생 기간 중 연인 관계였으며, 가해자는 팀 내 시니어 개발자로 피해자보…

전 연인 관계 동성 타부서 직원 간 연차 거부·언어 갈등

1. 피해자(여, 판매직)와 가해자(여, 판매직)는 동일 유통업체 내 서로 다른 매장 부서 소속으로, 과거 사적 연인 관계였다가 관계 종료 후…

타부서 친밀 동료의 업무 배제 및 퇴근 전 지시 사례

1. 피해자와 가해자는 동일 금융기관 내 서로 다른 부서에 소속된 동성 직원으로, 수년간 사내 동호회 활동 등을 통해 형성된 친밀한 사적 관계…

타부서 간호사의 공개 조롱 및 격리 강요 사례

1. 피해자는 병원 내과 병동 소속 간호사이며, 가해자는 동일 병원 외과 병동 소속 간호사로 직급상 피해자보다 상위 연차에 해당하고, 해당 병…

타부서 상급자의 정보 배제 및 고과 차등 사례

1. 피해자는 교육기관 소속 교직원(여성)으로, 가해자는 타부서 소속 남성 부장급 직원이며, 해당 기관의 교직원 업무평가위원회 위원으로서 피해…

전 연인 선임의 정보 배제 및 성과 독점 의혹

1. 피해자(여성, 소속 법무법인 사무직)와 가해자(남성, 동일 부서 선임)는 약 8개월간의 교제 종료 후에도 동일 부서에서 함께 근무를 지속…

전 연인 상급자의 공개 모욕·야근 강요 사건

1. 피해자(여, 행정직)와 가해자(남, 팀장급)는 동일 부서 소속으로, 과거 약 1년간 교제한 전 연인 관계였으며, 관계 종료 이후에도 동일…

연인 관계 물류 운전직 동료 간 모욕·비하 사례

1. 피해자(여)와 가해자(남)는 동일 물류센터 배송 운전직 소속으로 사건 발생 당시 약 6개월간 연인 관계를 유지 중이었음. 2. 가해자는 …

전 연인 교직원 간 업무 배제·격리 사례

1. 피해자(교무행정직)와 가해자(타부서 행정직)는 동일 교육기관 재직 중 약 1년간 교제 후 결별한 전 연인 관계임. 2. 가해자는 결별 이…